यदि आप वैध कारणों से विश्वविद्यालय में अपनी पढ़ाई जारी नहीं रख सकते हैं, तो शैक्षणिक अवकाश लें। हालांकि, अक्सर "अकादमिक" लापरवाह छात्रों को प्राप्त करने के खिलाफ नहीं होते हैं जिनके पास प्रति सेमेस्टर बड़ी संख्या में पास होते हैं या जो समय पर सत्र पास नहीं करते हैं।
अनुदेश
चरण 1
यदि आप चिकित्सा अवकाश लेने जा रहे हैं, तो आपको इस बात के प्रमाण की आवश्यकता होगी कि आपने सेमेस्टर के दौरान कम से कम 30 दिनों तक बीमारी के कारण कक्षा में भाग नहीं लिया है। इस मामले में विशेष रूप से मजबूत सबूत अस्पताल में प्राप्त मामले के इतिहास से प्रमाण पत्र और उद्धरण होंगे। इसलिए, यदि आपने "अकादमिक" में इस सेमेस्टर के बाद छोड़ने का दृढ़ निश्चय किया है, तो आपको प्रमाणपत्रों (F-027u और F-095u) पर अग्रिम रूप से स्टॉक करना चाहिए, न कि सत्र के अंतिम दिनों में, जैसा कि वे कहो, तुम्हारे लिए काम नहीं किया। इसके अलावा, आपकी बीमारियां वास्तव में काफी गंभीर होनी चाहिए (चोटें, तीव्र चरण में पुरानी बीमारियां, सर्जिकल हस्तक्षेप की आवश्यकता वाले आंतरिक अंगों के घाव) ताकि विश्वविद्यालय का नेतृत्व आपसे आधा मिल सके। बिना किसी समस्या के केवल मातृत्व अवकाश प्रदान किया जाता है।
चरण दो
यदि आप पारिवारिक कारणों से शैक्षणिक अवकाश लेने जा रहे हैं, तो विश्वविद्यालय प्रशासन से एक गंभीर फटकार की तैयारी करें। यदि आप एक अनिवासी छात्र नहीं हैं, तो आप शायद ही किसी गंभीर रूप से बीमार रिश्तेदार की देखभाल के लिए छुट्टी ले सकेंगे। कभी-कभी प्रशासन, एक विकल्प के रूप में, आपको पत्राचार विभाग में स्थानांतरित करने की पेशकश कर सकता है। आमतौर पर, यदि स्थिति वास्तव में गतिरोध है, तो अकादमिक विफलता के लिए विश्वविद्यालय से बहिष्करण की तुलना में इस विकल्प को चुनना बेहतर है। हालांकि युवा माताओं को आमतौर पर 3 साल से कम उम्र के बच्चे से वंचित नहीं किया जाता है।
चरण 3
परिवार की कठिन वित्तीय स्थिति उन छात्रों की शैक्षणिक छुट्टी का कारण बन सकती है जो सशुल्क शिक्षा पर हैं या अन्य शहरों के छात्र हैं। हालांकि बाद वाले को कभी-कभी "पत्राचार" या ट्रेड यूनियन कमेटी (यदि छात्र सभी विषयों में अच्छा कर रहा है) से वित्तीय सहायता का विकल्प भी दिया जाता है। अन्य श्रेणी के छात्रों के लिए प्रशासन मना करने के कई कारण ढूंढ सकता है।
चरण 4
"अन्य कारण" जो "अकादमिक" प्राप्त करने का आधार हैं, वे बल की बड़ी स्थिति (बाढ़, आग, आदि) हैं, जिसके परिणामस्वरूप इस समय अध्ययन जारी रखना संभव नहीं है। इस स्थिति में, प्रशासन मना भी कर सकता है या, चरम मामलों में, एक निश्चित अवधि के लिए एक छात्रावास में जगह की पेशकश कर सकता है, यदि बल की घटना के परिणामस्वरूप छात्र के पास बस रहने के लिए कहीं नहीं है।
चरण 5
शैक्षणिक अवकाश के कारण के वजन की पुष्टि करने वाले सभी प्रमाण पत्र एकत्र किए जाने के बाद, डीन के कार्यालय से संपर्क करें और एक बयान लिखें। आवेदन विश्वविद्यालय के रेक्टर के नाम पर लिखा जाता है। उसका पूरा नाम, डिग्री, उपाधि, अपना पूरा नाम, समूह संख्या बताएं। उससे आपको शैक्षणिक अवकाश देने के बारे में पूछें, उस अवधि का संकेत दें जिसके लिए आपको इसकी आवश्यकता है और अध्ययन में विराम की आवश्यकता का कारण बताएं। यदि आप इस अवधि के दौरान किसी भुगतान के हकदार हैं, तो उसका उल्लेख करना सुनिश्चित करें। यदि आप एक अनिवासी छात्र हैं, तो नियत अवधि के अंत में प्राथमिकता चेक-इन के अधिकार के साथ छुट्टी की अवधि के लिए छात्रावास को लिखना और रद्द करना।
चरण 6
यदि आप चिकित्सा कारणों से छुट्टी ले रहे हैं, तो कृपया अपने आवेदन के साथ निम्नलिखित दस्तावेज संलग्न करें:
- मदद F-027u (आउट पेशेंट कार्ड से निकालें);
- प्रमाणपत्र F-095u (बीमारी का प्रमाण पत्र);
- केईसी (नैदानिक विशेषज्ञ आयोग) का सकारात्मक निष्कर्ष या प्रसवपूर्व क्लिनिक से प्रमाण पत्र (गर्भावस्था और प्रसव के लिए शैक्षणिक अवकाश के लिए)।
चरण 7
यदि आप अन्य कारणों से छुट्टी लेना चाहते हैं, तो अग्नि पर्यवेक्षण, पर्यावरण पर्यवेक्षण आदि के विशेषज्ञों की राय तैयार करें। इस समय सतत शिक्षा के अवसरों की कमी को प्रेरित करने के लिए।
